En este momento están realizando los informes oportunos, han visto que al hospital de Jalapa le hace falta presupuesto, que le falta directrices gerenciales oportunas, se debe fortalecer la administración, el tema de recursos humanos, pero sobre todo se debe transparentar las contrataciones de las personas en el hospital en temas médicos, administrativos y operativos, según lo dio a conocer la Licda. Cecilia Isabel Aguirre Auxiliar del Procurador de los Derechos Humanos.
El presupuesto del hospital nacional de Jalapa en un 90 por ciento se enfoca en el pago de salarios y que la mayoría de estos salarios van para personal administrativo y operativo, pero no para personal técnico, enfermería y médico.
Es importante que desde la gerencia del hospital nacional de Jalapa se realice un análisis junto con la gerencia administrativa, de que las contrataciones deben ser transparentes y con enfoque de apoyo a la población.
